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山东省教育厅高等学校章程核准书(第51号)山东医学高等专科学校
发布日期: 2015- 12- 30 00: 00 浏览次数:

  山东省教育厅高等学校章程核准书

  第51号

山东医学高等专科学校:

  根据《中华人民共和国高等教育法》《高等学校章程制定暂行办法》,你校上报我厅的《山东医学高等专科学校章程》,业经省教育厅高等学校章程核准委员会评议,现予核准。

  核准书所附章程为最终文本,自即日起生效,未经法定程序不得修改。你校应当以章程作为依法自主办学、实施管理和履行公共职能的基本准则和依据,按照建设中国特色现代大学制度的要求,完善法人治理结构,健全内部管理体制,依法治校、科学发展。

                                                                              山东省教育厅

                                                                             2015年12月29日

  

  山东医学高等专科学校章程

  序  言

  山东医学高等专科学校始建于1966年,系青岛医学院在沂水设立的分校。1972年命名为沂水医学专科学校,1981年由沂水迁至临沂。1986年更名为临沂医学专科学校,2004年更名为山东医学高等专科学校。2005年山东省卫生学校并入。2014年山东省人口学校并入。

  学校坚持“内涵发展、质量发展、特色发展”理念,实施“名校引领,项目推动,精品至上,严字当头,中进高出,做特做强”的战略,以培养基层医疗卫生人才为目标,以就业为导向,以服务医疗卫生事业发展为宗旨,积淀了深厚的文化底蕴,凝练出鲜明的办学特色,铸就了独特的治校风格。

  学校致力于建成国内知名、在同类院校中具有引领和示范作用的医学高等专科学校,不断增强办学实力,努力拓展办学空间,提高办学层次。

  第一章  总 则

  第一条  为保障学校依法办学和自主管理,建立现代大学制度,依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》《中华人民共和国职业教育法》等法律法规,结合学校实际,制定本章程。

  第二条  学校名称为山东医学高等专科学校,简称山东医专;英文全称为Shandong Medical College,缩写为SDMC。

  第三条  学校是经教育部批准设立的全日制普通高等专科学校。学校由山东省人民政府举办,由山东省卫生与计划生育委员会主管,教育行政主管部门为山东省教育厅。

  学校为非营利性事业单位,具有独立法人资格,依法享有办学自主权,独立承担法律责任。

  第四条  学校法定住所设在山东省临沂市兰山区聚才六路东首(地址:山东省临沂市兰山区聚才六路与滨河路交汇处,网址:http://www.sdmc.edu.cn)。学校设有济南校区(地址:山东省济南市二环南路5460号,网址:http://www.sdmc.net.cn)。

  第五条  学校坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,遵循高等教育规律和高等职业教育规律,体现以服务为宗旨,以就业为导向,走产学研相结合的发展道路的办学宗旨。鼓励企事业单位、社会团体及其他社会组织和公民等社会力量参与和支持学校改革与发展。

  学校办学定位是立足山东,服务区域经济社会发展,培养具有创新精神和实践能力的适应基层医疗卫生工作需要的技术技能型人才和高素质劳动者。

  第六条  学校秉持“中进高出、立德树人”的办学思路,积极推进教育体制改革和教学改革,努力提高教育教学质量。

  第七条  学校以实施专科层次医学类和相关医学类全日制教育为主,积极开展中高职3+2衔接培养和专本贯通等形式的合作办学以及其它形式的继续教育。

  第八条  学校开设临床医学、口腔医学、护理、药学、医学检验技术、医学影像技术等专业;根据发展需要,依法自主设置和调整学科、专业及相应的学生培养方案。

  第九条  学校重视学生职业素质和职业能力培养,推行“双证书”制度,参加规定时间的顶岗实习。

  第十条  学校积极开展与其他学校、科学研究机构以及企事业组织之间的协作,实行优势互补,提高教学资源的使用效益。学校依法颁发学业证书。

  第十一条  学校可向为促进社会进步或为推动学校事业发展作出突出贡献的人士授予荣誉称号。

  第十二条  学校依法实行中国共产党山东医学高等专科学校委员会(以下简称学校党委)领导下的校长负责制。

  第十三条  学校根据国家法律、法规、规章和政策规定及本章程,制定和完善学校规章制度。

  第十四条  学校实行党务公开、政务公开和信息公开制度,依法接受监督。

  第二章 学生和教职员工

  第十五条  学生是指被学校依法录取、取得入学资格、具有学校学籍的受教育者。

  第十六条  学生在校期间依法享有下列权利:

  (一)公平接受学校教育,平等利用学校公共教育资源,获得在校学习、实践与生活所必需的基本条件保障。

  (二)按规定条件和程序选择专业,选修课程。

  (三)公平获得就业和到本科院校学习深造的机会。

  (四)依照法律和学校规定参加社会服务、勤工助学,在校内组织和参加学生社团,获得就业创业指导与服务。

  (五)公平获得思想品德、学业成绩等方面的评价,公平获得各种奖励、资助和荣誉称号。

  (六)完成学校规定的学业后,获得相应的学业证书。

  (七)知悉学校改革、建设和发展及关涉切身利益的重大事项。

  (八)参与民主管理,对学校工作提出意见和建议。

  (九)对学校给予的纪律处分和涉及自身合法权益的相关事项表达异议、提出申诉或者依法提起诉讼。

  (十)法律、法规、规章规定的其他权利。

  第十七条  学生履行下列义务:

  (一)珍惜和维护学校声誉,维护学校合法利益。

  (二)遵守学校规章制度和学生行为规范。

  (三)尊敬师长,努力学习,完成学业,养成良好的思想品德和行为习惯。

  (四)按规定缴纳学费及有关费用。

  (五)爱护并合理使用教育教学设备和生活设施。

  (六)自我教育。

  (七)法律、法规、规章规定的其他义务。

  第十八条  学校设立学生申诉处理机构,依法受理学生申诉,保障学生的合法权益。

  第十九条  积极引导学生开展自我教育、自我管理和自我服务。对于在德、智、体、美等方面全面发展、表现突出的学生,给予表彰和奖励。对于违纪学生给予相应的纪律处分。

  第二十条  学校教职员工由教师、其他专业技术人员、管理人员和工勤技能人员等组成。教师队伍由专任教师和行业兼职教师组成。

  第二十一条  学校依据国家有关规定,开展人事管理和人力资源配置工作。根据编制标准和事业发展需要,确定教职员工总量和各类教职员工比例;全面推行聘用制,健全完善公开招聘制度、专业技术职务评聘制度和绩效考核奖惩制度。

  第二十二条  教职员工除享受法律、法规及政策规定的权利,还享有下列权利:

  (一)按工作职责和需要,公平使用学校的公共资源,享受薪酬、医疗、休假、保险等待遇。

  (二)公平获得自身发展所需的相应工作机会和条件。

  (三)在德、能、勤、绩、廉等方面获得公正评价。

  (四)公平获得各级各类奖励及各种荣誉称号。

  (五)公平获得国(境)内外访学、进修等学习、培训的机会。

  (六)知悉学校改革、建设和发展及关涉切身利益的重大事项。

  (七)参与民主管理,对学校工作提出意见和建议。

  (八)就职务、福利待遇、评优评奖、纪律处分等事项表达异议和提出申诉。

  (九)法律、法规、规章以及学校相关合同约定的其他权利。

  第二十三条  教职员工除履行法律、法规及政策规定的义务,还应履行下列义务:

  (一)爱岗敬业,为人师表,遵守职业规范,恪守职业道德,遵守学校规章制度。

  (二)自觉提高自身教学科研水平、管理能力和服务质量。

  (三)关心和爱护学生,教书育人,管理育人,服务育人。

  (四)珍惜和维护学校声誉,维护学校合法利益。

  (五)法律、法规、规章以及合同约定的其他义务。

  第二十四条  学校设立教职员工申诉处理机构,依法受理教职员工申诉,保障教职员工的合法权益。

  第二十五条  学校保护和尊重学术自由,鼓励教学改革和科技创新。对于在教育教学、科学研究、国际交流、管理服务等方面实绩优异的教职员工,予以奖励。对于违反法律、法规、规章、学校规章制度或合同的教职员工,依法依规进行处理。

  第三章 领导体制和决策机制

  第二十六条 学校党委是学校的领导核心,履行党章等规定的各项职责,把握学校发展方向,决定学校重大事项,监督重大决议执行,支持校长依法独立负责地行使职权,保证以人才培养为中心的各项任务完成。

  第二十七条 学校党委的主要职责为:

  (一)全面贯彻执行党的路线方针政策,贯彻执行党的教育方针,坚持社会主义办学方向,坚持立德树人,依法治校,依靠全校师生员工推动学校科学发展,培养德智体美全面发展的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。

  (二)讨论决定事关学校改革发展稳定及教学、科研、行政管理中的重大事项和基本管理制度。

  (三)坚持党管干部原则,按照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督,讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选,依照有关程序推荐校级领导干部和后备干部人选。做好老干部工作。

  (四)坚持党管人才原则,讨论决定学校人才工作规划和重大人才政策,创新人才工作体制机制,优化人才成长环境,统筹推进学校各类人才队伍建设。按照管宏观、管政策、管协调、管服务的要求,做好人才工作。

  (五)领导学校思想政治工作和德育工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生员工头脑,培育和践行社会主义核心价值观,牢牢掌握学校意识形态工作的领导权、管理权、话语权。维护学校安全稳定,促进和谐校园建设。

  (六)加强大学文化建设,发挥文化育人作用,培育良好校风、教风、学风。

  (七)加强对学校院(系)等基层党组织的领导,发挥校区党委、附属医院党委和党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,做好发展党员和党员教育、管理、服务工作,发展党内基层民主,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强学校党委自身建设。

  (八)领导学校党的纪律检查工作,落实党风廉政建设主体责任,推进惩治和预防腐败体系建设。

  (九)领导学校工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会。做好统一战线工作,对学校民主党派的基层组织实行政治领导,支持其按照各自章程开展活动。

  (十)讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项。

  第二十八条  学校党委由学校党员代表大会选举产生,每届任期5年。

  学校党委全体会议每学期至少召开1次。党委会议由党委书记召集并主持。会议议题由学校领导班子成员提出,党委书记确定。会议必须有半数以上委员到会方能召开;讨论决定干部任免等重要事项时,应有2/3以上委员到会方能召开。表决事项时,以超过应到会委员人数的半数同意为通过。

  第二十九条  中国共产党山东医学高等专科学校纪律检查委员会是学校的党内监督机构,在学校党委和上级纪委的双重领导下进行工作。其主要职责是:维护党的章程和其他党内法规,检查党组织和党员贯彻执行党的路线方针政策和决议的情况,协助学校党委开展党风廉政建设和组织协调反腐败工作,检查、处理党组织和党员违反党的章程、其他党内法规的案件等,保障和促进学校各项事业健康发展。

  第三十条  学校设校长1人,校长是学校的法定代表人和主要行政负责人。

  第三十一条 校长在学校党委的领导下负责学校行政事务,行使下列职权:

  (一)组织拟订和实施学校发展规划、基本管理制度、重要行政规章制度、重大教学科研改革措施、重要办学资源配置方案。组织制定和实施具体规章制度、年度工作计划。

  (二)组织拟订和实施学校内部组织机构的设置方案。按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定,推荐副校长人选,任免内部组织机构的负责人。

  (三)组织拟订和实施学校人才发展规划、重要人才政策和重大人才工程计划。负责教师队伍建设,依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员。

  (四)组织拟订和实施学校重大基本建设、年度经费预算等方案。加强财务管理和审计监督,管理和保护学校资产。

  (五)组织开展教学活动和科学研究,创新人才培养机制,提高人才培养质量。推进文化传承创新,服务国家和地方经济社会发展。

  (六)组织开展思想品德教育,负责学生学籍管理并实施奖励或处分,开展招生和就业工作。

  (七)做好学校安全稳定和后勤保障工作。

  (八)组织开展学校对外交流与合作,依法代表学校与各级政府、社会各界和境外机构等签署合作协议,接受社会捐赠。

  (九)向党委报告重大决议执行情况,向教职工代表大会报告工作,组织处理教职工代表大会、学生代表大会、工会会员代表大会和团员代表大会有关行政工作的提案。支持学校各级党组织、民主党派基层组织、群众组织和学术组织开展工作。

  (十)履行法律、法规规定的其他职权。

  第三十二条  校务会议是校长行使职权的基本形式。校长处理重大行政事项应召开校务会议集体讨论,并在广泛听取与会人员意见基础上,对讨论研究的事项作出决定。其他不同重大意见,记录在案。

  第三十三条  校务会议由校长召集并主持,校长因故缺席由其委托的副校长召集并主持。

  第三十四条  实行学校一体化管理体制。学校本部对济南校区实行一个党委统一领导、一个校长法人统一治理。

  第四章 组织机构

  第三十五条  学校组织机构由党政职能部门、教学科研单位、直属单位、附属单位等组成。

  第三十六条 学校根据精简、统一和效能的原则,依照有关规定设置职能部门,各部门根据学校规定履行管理、保障和服务等职责。

  第三十七条 学校围绕人才培养的根本任务,根据学科专业发展和科学研究需要,设置教学科研单位,包括部、系。教学科研单位是学校组织实施办学活动的基本单位。

  第三十八条  部、系在学校有关规章制度范围内自主开展人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新等活动。学校在人、财、物等方面规范有序地赋予部、系相应的管理权力,指导和监督部、系相对独立地自主运行。

  第三十九条  部、系党总支负责部、系思想政治和党的建设工作,保证党和国家的各项方针、政策以及学校的决定在本部、系的贯彻执行,支持主任履行其职责。

  第四十条 主任是部、系的主要行政负责人,受校长委托全面负责部、系的学科建设、教学科研、师资队伍建设、行政管理、对外交流与合作等日常工作。

  第四十一条 学校设立公共服务机构,为教职员工和学生提供文献资源、网络信息、后勤保障、医疗卫生等服务,保障教学、科研、管理等各项工作的顺利开展。各公共服务机构依学校授权和相关规章制度履行服务职能。

  第四十二条  学校根据需要可与其他主体共同设立联合研究中心、联合实验室等机构,开展合作办学、合作科研等活动。

  第四十三条  学校举办、投资的或与学校有附属关系的具有独立法人资格的单位,依法实行相对独立的运营与管理。

  第五章 学术体制

  第四十四条  学校依法设立学术委员会。学术委员会是学校最高学术机构,其主要职责是:

  (一)拟定并决策宏观学术政策,包括学术奖励条例、评估办法等;

  (二)审议学校规划、学术单位设置方案、重大专项建设方案等,在学术层面上提出决策性意见;

  (三)制定学术道德规范,对有争议的学术事宜及学术失范行为进行审查并提出处理意见;

  (四)依法需要学术委员会决定的其他重大事项。

  第四十五条  学术委员会一般应当由学校不同学科、专业的教授或具有正高级以上专业技术职务的人员组成,并应当有一定比例的青年教师。

  学术委员会人数应当与学校的学科、专业设置相匹配,并为不低于15人的单数。其中,担任学校及职能部门党政领导职务的委员,不超过委员总人数的1/4;不担任党政领导职务及院系主要负责人的专任教授,不少于委员总人数的1/2。

  学术委员会设主任委员1名,可根据需要设若干名副主任委员。主任委员可由校长提名,全体委员选举产生;也可以采取直接由全体委员选举等方式产生,具体办法由学校规定。

  学术委员会议事决策实行少数服从多数的原则,重大事项应当以与会委员的2/3以上同意,方可通过。

  第四十六条  学校设立专业指导委员会,作为学校专业建设、规划的指导机构。其主要职责是:

  (一)指导专业建设与专业评价,提出专业建设与发展的措施。

  (二)指导专业教学改革,传递临床实践工作的新信息、新进展并提供咨询,对教学新模式、新思路提出建议;

  (三)指导人才培养方案的修订,协助实习大纲及实习手册的制定。

  (四)指导专业教师业务能力的提高,进行指导性授课或兼任某门课程的部分授课,协助培养“双师型”教师。

  (五)指导学生实践应用能力的培养,提出现代医学对高职高专学生的要求;促进产学结合,培养适合社会需要的应用型人才,为学生提供就业指导。

  (六)进行教学督导,参与教学评价。

  第六章  民主管理

  第四十七条  学校通过以教师为主体的教职工代表大会组织形式,依法保障教职工参与民主管理和监督的权利,维护教职工合法权益。

  学校工会为教职工代表大会的工作机构。

  教职工代表大会行使下列职权:

  (一)听取学校章程草案的制定和修订情况报告,提出修改意见和建议。

  (二)听取学校发展规划、教职员工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革、重大问题解决方案的报告,提出意见和建议。

  (三)听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议。

  (四)讨论通过学校提出的与教职员工利益直接相关的福利、校内分配实施方案、教职员工聘任、考核、奖惩办法。

  (五)审议学校上一届(次)教代会提案的办理情况报告。

  (六)按照有关工作规定和安排评议学校领导干部。

  (七)通过多种方式对学校工作提出意见和建议,监督学校章程、规章制度和决策的落实,提出整改意见和建议。

  (八)讨论法律、法规、规章规定的以及学校与学校工会商定的其他事项。

  第四十八条  教职工代表大会须有2/3以上教职工代表出席。教职工代表大会的选举和表决,须经教职工代表大会代表总数半数以上通过方为有效。

  第四十九条  教职工代表大会主席团是教职工代表大会的常设领导机构,由代表大会选举产生,在党委领导下开展工作。主席团应当由学校各方面人员组成,其中包括学校、学校工会主要领导,教师代表应占多数。

  第五十条  校工会是学校党委和上级工会组织领导下的教职员工自愿参加的群众组织,按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》开展工作,履行工会职责,参与学校民主管理与监督。

  第五十一条  校内各民主党派组织及社会团体按照各自章程开展活动。

  各民主党派成员和无党派人士及社会团体成员参与学校民主管理、民主监督,为学校改革发展建设事业发挥作用。

  第五十二条  学校共青团在学校党委和上级团委的领导下,按照《中国共产主义青年团章程》开展活动,发挥思想政治教育、校园文化建设、维护学生合法权益、提高学生素质等方面的组织、引导等作用。

  第五十三条  学生代表大会、学生社团代表大会等是学校联系学生的桥梁纽带,是学生参与学校民主管理的重要组织形式。在学校党组织的领导下和团组织的指导下,依据《中华全国学生联合会章程》等相关文件开展工作。

  第七章 学校与社会

  第五十四条  学校积极开展社会服务和公益活动,依法实行信息公开,主动接受社会监督。

  第五十五条  学校加强与行业组织、企事业单位、科研院所、社会团体的交流和合作,推动协同创新。

  第五十六条  学校设立校企合作理事会。理事会是学校面向社会、开放办学的咨询议事机构,其主要职责是:为学校的重大决策提供咨询、建议、指导和监督,促进学校与社会建立广泛联系与合作,拓展学校办学资源,支持学校事业发展。

  理事会成员包括:举办者、政府主管部门的代表、行业代表;学校相关负责人,学术组织负责人,教师、学生代表;理事单位的代表;杰出校友、社会知名人士、校外著名专家等关心学校发展的各方面代表。

  理事会依照其章程履行职责。

  第五十七条  学校设立校友会。校友会按照法律、法规、规章及其章程开展活动。学校鼓励和支持校友成立具有届别、行业、地域特点的校友会和校友分会。

  第五十八条  校友是指曾在学校学习、工作过的学生和教职员工。学校发挥校友会的桥梁和纽带作用,联系和服务校友,定期向校友通报学校发展情况,听取校友意见建议,鼓励校友参与学校的建设与发展。学校关心校友发展,为校友的工作和学习提供帮助。对为学校发展作出较大贡献的校友,可授予荣誉称号。

  第八章 资产、财务和后勤

  第五十九条  学校资产是指流动资产、固定资产、无形资产、在建工程、对外投资以及依法认定为学校所有或者占有、使用的其他权益。

  学校对拥有或者占有、使用的资产依法自主管理和使用。

  第六十条  学校资产实行“统一领导、归口管理、分级负责、责任到人”的管理体制。合理配置资源,提高资源使用效率,确保资产的安全完整和保值增值。

  学校加强对校名、学校声誉等无形资产的保护和合理利用。

  第六十一条  学校经费来源以政府财政拨款和事业收入为主,其他多种渠道筹措办学经费为辅。主要包括财政补助收入、事业收入、上级补助收入、附属单位上缴收入、经营收入和其他收入。

  第六十二条  学校坚持勤俭办学,建设节约型校园,提高资源使用效益。

  第六十三条  学校实行“统一领导,集中核算,分级管理”的财务管理体制。认真贯彻执行财务法律法规制度,建立健全内部财务监督制度,完善经济责任制度和审计监督制度,规范经济秩序,防范财务风险,确保财务安全运行。

  第六十四条  学校稳步实现后勤服务社会化,不断完善后勤管理和服务体系,提高工作质量,做好服务育人工作。

  第九章 校训和校标

  第六十五条 学校的校训是“大医精诚,自强不息”。

  第六十六条 学校的校标为环形绕排图案组合。校标外环部分是文字组合,上部为校名中文全称,下部为校名英文全称。校标内圆部分是图案组合,主体是蛇杖,体现学校的医学属性;背景是山东地图、中国长城、地球经纬线以及麦穗,表明学校立足山东、面向全国、放眼世界的医疗卫生人才培养目标定位。校标的标准色为蓝色,象征学校医学教育如蓝天大海般的博大永恒之爱。校标寓意为学校弘扬医学科学精神,坚持服务人民的办学宗旨,为医疗卫生事业培养生命与健康的合格卫士。

  第十章 附 则

  第六十七条  本章程的制定和修订经学校教职工代表大会讨论、校长办公会审议、党委会全体会议审定后,经山东省卫生与计划生育委员会同意,报山东省教育厅核准。

  第六十八条  本章程由党委会负责解释。

  第六十九条  本章程自核准公布之日起施行。

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